Adjoint·e, analyse et mise en marché - Pharmaceutique

Type de poste: Temporaire

Titre du poste: Adjoint·e, analyse et mise en marché - Pharmaceutique
Numéro de la demande: 46400
Catégorie d'emploi: Administration
Division: Qc DP - Mise en Marché Pharma (80069026)
Département: Mise en marché
Lieu de travail: LE GROUPE JEAN COUTU - VARENNES (#M-VAR)
Province: Canada : Quebec
Type d'emploi: Temporaire

**CONTRAT DE 12 MOIS**

Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!

Rejoindre notre équipe comporte ses avantages :

• Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle
• Télétravail en mode hybride
• Paie hebdomadaire
• Stationnement gratuit
• Opportunité de développement professionnel
• Plusieurs programmes et initiatives en ED&I
• Bornes de recharge pour voitures électriques

Votre mission dans l’équipe :

Le·la titulaire est responsable de l’entrée des promotions de loyauté dans le système attitré pour les enseignes Metro pharmaceutiques du Québec, valide les épreuves circulaires selon les programmes de loyauté et aide le·la chef·fe, programmes promotionnels dans certaines tâches.

Vos responsabilités en tant qu’Adjoint·e, analyse et mise en marché – Pharmaceutique:

• Assister le·la chef·fe dans l’exécution des simulations des programmes de loyauté pour les enseignes Brunet et Jean-Coutu.
• Effectuer l’entrée des promotions de loyauté dans le système attitré, et valide l'activation des promotions à chaque semaine selon un échéancier.
• Valider les épreuves circulaires des enseignes pharmaceutiques Metro selon les activités de loyauté en cours.
• Effectuer l'entrée de données dans des fichiers loyauté, afin de faire une suivi uniforme à travers les différentes plateformes et logiciels.
• Entrer dans les différents systèmes de planification, les offres loyauté de chaque semaine.
• Au besoin, aider le·la chef·fe à produire différentes analyses en lien avec le programme de loyauté et des programmes promotionnels.
• Toutes autres tâches connexes.

Les qualifications que nous cherchons :

• Diplôme d’études secondaires complété.
• Diplôme d’études collégiales (DEC) en administration des affaires, considéré comme un atout.
• Minimum d’un (1) an d'expérience en analyses et en mise en marché.
• Excellente maîtrise des environnements Windows et Excel.
• Connaissance des systèmes SAP et MicroStrategy, un atout.
• Toute combinaison jugée pertinente de formation et d’expérience sera prise en considération.

Quelques atouts supplémentaires :

• Orientation vers un travail et service de qualité
• Apprentissage des aspects techniques
• Gestion du temps
• Débrouillardise
• Capacité de s’adapter
• Maîtrise de soi